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優秀なチームを作りたい、働きやすい職場環境を整えたい。 そんな思いを持つ方に、ぜひ知っていただきたいのが「心理的安全性」という考え方です。1999年にハーバード大学のエイミー・エドモンドソン教授が提唱し、2015年にGoogleの調査プロジェクト「アリ...

業務の効率化が求められる今、ITリテラシーはビジネスパーソンにとって欠かせないスキルになっています。デジタル化が加速した現在、リモートワークやクラウドツールの利用が当たり前になり、社員一人が扱うツールの平均数は12個にも上ると言われています...

「導入した福利厚生の70%が活用されていない」というデータをご存じですか？ 企業が福利厚生を整えるのは、社員の満足度や定着率を高めるため。 しかし、実際には多くの企業が選び方を間違えて、結果的にムダなコストを発生させています。 福利厚生サービ...

ポイントを利用して福利厚生を選択する「カフェテリアプラン」。 従業員が自由に福利厚生メニューを選択できるこの制度は、多様化する働き方やライフスタイルに対応する新しい福利厚生として注目を集めています。 この記事では、カフェテリアプランの特徴...

結局ひとことも喋らず会議終わったなぁ… 本当にこのミーティングは要るんだろうか… そんなモヤモヤを感じたことはありませんか？   毎回それっぽいことを話すだけの定例ミーティング。  気づけば予定していた時間を大幅にオーバー。&n...

「健康経営に興味はあるけれど、導入の効果が見えるのか不安…」そんなお悩みはありませんか？ 従業員の健康を守るだけでなく、企業イメージの向上や医療費削減、離職率の低下といった多くのメリットをもたらす健康経営は、企業成長に欠かせない重要な戦略...

近年、「女性活躍推進」や「多様な人材の活用」に取り組む企業の割合が年々増加しており、性別を問わず誰もが働きやすい環境づくりに力を入れる企業が増えています。 中でも、結婚や出産、育児などがあっても、女性が安心して仕事を続けられる環境づくりに...